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- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 旅館
- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 月給34～50万
- 香川県(坂出市)
【仕事内容】
旅館内の料飲部門を統括する支配人業務。
- レストラン運営の管理およびスタッフ教育
- 売上およびコスト管理
- イベント企画および実施
【働きやすい職場環境】
チーム全体をサポートする重要なポジションです。
- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 旅館
- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 月給39～46万
- 山梨県(甲斐市)
【仕事内容】
旅館内の料飲部門を統括する支配人業務。
- レストラン運営の管理およびスタッフ教育
- 売上およびコスト管理
- イベント企画および実施
【働きやすい職場環境】
チーム全体をサポートする重要なポジションです。
- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 旅館
- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 月給40～41万
- 京都府(宇治市)
【仕事内容】
旅館内の料飲部門を統括する支配人業務。
- レストラン運営の管理およびスタッフ教育
- 売上およびコスト管理
- イベント企画および実施
【働きやすい職場環境】
チーム全体をサポートする重要なポジションです。
- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 民宿・ペンション
- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 月給37～45万
- 佐賀県(嬉野市)
【仕事内容】
旅館内の料飲部門を統括する支配人業務。
- レストラン運営の管理およびスタッフ教育
- 売上およびコスト管理
- イベント企画および実施
【働きやすい職場環境】
チーム全体をサポートする重要なポジションです。
- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 旅館
- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 月給35～49万
- 山口県(萩市)
【仕事内容】
旅館内の料飲部門を統括する支配人業務。
- レストラン運営の管理およびスタッフ教育
- 売上およびコスト管理
- イベント企画および実施
【働きやすい職場環境】
チーム全体をサポートする重要なポジションです。
- 正社員
- ナイトフロント・ナイトマネージャー
- 民宿・ペンション
- 正社員
- ナイトフロント・ナイトマネージャー
- 月給33～47万
- 岐阜県(下呂市)
【仕事内容】
旅館の夜間フロント業務。
- 深夜のチェックイン・アウト対応
- 夜間のお客様対応およびトラブル対応
- 簡易な会計処理および施設巡回
【働きやすい職場環境】
深夜勤務が中心ですが、休憩もしっかり確保しています。
- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 旅館
- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 月給36～47万
- 栃木県(日光市)
【仕事内容】
旅館内の料飲部門を統括する支配人業務。
- レストラン運営の管理およびスタッフ教育
- 売上およびコスト管理
- イベント企画および実施
【働きやすい職場環境】
チーム全体をサポートする重要なポジションです。
- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 旅館
- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 月給30～46万
- 長崎県(佐世保市)
【仕事内容】
旅館内の料飲部門を統括する支配人業務。
- レストラン運営の管理およびスタッフ教育
- 売上およびコスト管理
- イベント企画および実施
【働きやすい職場環境】
チーム全体をサポートする重要なポジションです。
- 正社員
- ナイトフロント・ナイトマネージャー
- 旅館
- 正社員
- ナイトフロント・ナイトマネージャー
- 月給32～43万
- 宮崎県(えびの市)
【仕事内容】
旅館の夜間フロント業務。
- 深夜のチェックイン・アウト対応
- 夜間のお客様対応およびトラブル対応
- 簡易な会計処理および施設巡回
【働きやすい職場環境】
深夜勤務が中心ですが、休憩もしっかり確保しています。
- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 民宿・ペンション
- 正社員
- マネージャー・支配人（料飲部門）
- 月給37～45万
- 北海道(登別市)
【仕事内容】
旅館内の料飲部門を統括する支配人業務。
- レストラン運営の管理およびスタッフ教育
- 売上およびコスト管理
- イベント企画および実施
【働きやすい職場環境】
チーム全体をサポートする重要なポジションです。