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- マネージャー・支配人（宿泊部門）
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- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- 月給39～49万
- 熊本県(山鹿市)
【仕事内容】
ホテルの宿泊部門を統括する支配人業務。
- 部門スタッフの管理および教育
- 宿泊サービスの品質向上および業務改善
- 予算管理および業務報告
【働きやすい職場環境】
リーダーシップを発揮しやすい風通しの良い職場です。
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- リゾートホテル
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- 月給36～46万
- 兵庫県(神戸市)
【仕事内容】
ホテルの宿泊部門を統括する支配人業務。
- 部門スタッフの管理および教育
- 宿泊サービスの品質向上および業務改善
- 予算管理および業務報告
【働きやすい職場環境】
リーダーシップを発揮しやすい風通しの良い職場です。
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- オーベルジュ
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- 月給39～45万
- 岩手県(花巻市)
【仕事内容】
ホテルの宿泊部門を統括する支配人業務。
- 部門スタッフの管理および教育
- 宿泊サービスの品質向上および業務改善
- 予算管理および業務報告
【働きやすい職場環境】
リーダーシップを発揮しやすい風通しの良い職場です。
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- ビジネスホテル
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- 月給39～49万
- 愛知県(豊田市)
【仕事内容】
ホテルの宿泊部門を統括する支配人業務。
- 部門スタッフの管理および教育
- 宿泊サービスの品質向上および業務改善
- 予算管理および業務報告
【働きやすい職場環境】
リーダーシップを発揮しやすい風通しの良い職場です。
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- ビジネスホテル
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- 月給34～48万
- 岐阜県(高山市)
【仕事内容】
ホテルの宿泊部門を統括する支配人業務。
- 部門スタッフの管理および教育
- 宿泊サービスの品質向上および業務改善
- 予算管理および業務報告
【働きやすい職場環境】
リーダーシップを発揮しやすい風通しの良い職場です。
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- オーベルジュ
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- 月給37～50万
- 高知県(高知市)
【仕事内容】
ホテルの宿泊部門を統括する支配人業務。
- 部門スタッフの管理および教育
- 宿泊サービスの品質向上および業務改善
- 予算管理および業務報告
【働きやすい職場環境】
リーダーシップを発揮しやすい風通しの良い職場です。
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- オーベルジュ
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- 月給36～41万
- 群馬県(吾妻郡)
【仕事内容】
ホテルの宿泊部門を統括する支配人業務。
- 部門スタッフの管理および教育
- 宿泊サービスの品質向上および業務改善
- 予算管理および業務報告
【働きやすい職場環境】
リーダーシップを発揮しやすい風通しの良い職場です。
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- リゾートホテル
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- 月給39～46万
- 山口県(下関市)
【仕事内容】
ホテルの宿泊部門を統括する支配人業務。
- 部門スタッフの管理および教育
- 宿泊サービスの品質向上および業務改善
- 予算管理および業務報告
【働きやすい職場環境】
リーダーシップを発揮しやすい風通しの良い職場です。
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- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- ビジネスホテル
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- 月給32～47万
- 福井県(あわら市)
【仕事内容】
ホテルの宿泊部門を統括する支配人業務。
- 部門スタッフの管理および教育
- 宿泊サービスの品質向上および業務改善
- 予算管理および業務報告
【働きやすい職場環境】
リーダーシップを発揮しやすい風通しの良い職場です。
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- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- リゾートホテル
- 正社員
- マネージャー・支配人（宿泊部門）
- 月給35～49万
- 大分県(由布市)
【仕事内容】
ホテルの宿泊部門を統括する支配人業務。
- 部門スタッフの管理および教育
- 宿泊サービスの品質向上および業務改善
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